Vous pensez qu’intégrer la santé à la gestion de l’entreprise est une bonne idée ?
Non seulement c’est bénéfique individuellement et en groupe,
mais en plus, c’est rentable.
La question reste, comment avancer ?
Ensemble, et après une phase de diagnostic, nous vous proposons de nombreux outils d'accompagnement individuel ou collectif pour toute l'entreprise.
Accompagner le/la dirigeant(e)
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Sensibiliser le/la dirigeant(e) à faire
de sa santé un premier acte managérial -
Cheminer vers une intention de bien être et de santé
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Expérimenter la relation tête-coeur-corps
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Apprendre à se ressourcer naturellement
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Positiver ses pensées et ses comportements
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Intégrer ces nouvelles pratiques dans le quotidien
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Aligner le sens de sa mission à celle de l'entreprise
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Bâtir des relations épanouies
Accompagner la santé des femmes
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Sensibiliser les dirigeants.es aux enjeux de la santé de la femme en entreprise
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Comprendre les spécificités de la santé de la femme
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Intégrer les cycles de la vie dans l'organisation
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Gérer la charge mentale et la pression
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Apprendre à oser être soi-même
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Faire confiance à son intuition et ses émotions
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Trouver l'équilibre entre oser demander et accepter
de recevoir
Accompagner la santé
des leaders, managers
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Prendre soin de sa santé
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Expérimenter la relation corps-esprit
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Apprendre à se ressourcer naturellement en cas
de conflit et de stress -
Positiver ses pensées et ses comportements
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Faire le lien entre pensées, émotions et comportements
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Identifier des appuis internes et externes
Accompagner la santé
de tous
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Eveiller et former à de nouveaux comportements de santé
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Prendre soin de la santé individuelle : ralentir, respirer, recentrer, respecter son rythme
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Bulles zen, Parcours zen...
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Expliciter les liens cœur, corps, esprit
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Accueillir et écouter les émotions
Accueillir un collaborateur malade
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Pour l'équipe : accueillir une personne en rémission
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Accueillir et comprendre le vécu de la personne
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Pour la personne qui revient
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Retrouver sa place
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Retrouver le sens de sa mission
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Reprendre un rythme de vie professionnelle en lien avec son énergie
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Accueillir sa vulnérabilité dans un monde où tout va bien
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Les bénéfices
pour toute l'entreprise
Les bénéfices
pour toute l'entreprise
Les bénéfices
pour toute l'entreprise
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Une meilleure santé pour vous-même
et pour tous
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Une forte réduction du stress
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Moins de Burnout et de risques
psychosociaux
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Plus d'engagement et de motivation
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Une meilleure rentabilité
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Baisse de l'absentéisme
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Partage d'une culture de santé commune
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Plus de créativité et de productivité
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Prendre soin de vous, être le sens,
incarner la vision et rayonner
