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Conseil, Accompagnement

Pour Plus de Santé En Entreprise  

La santé de votre entreprise commence par la vôtre !

Prendre soin de votre santé et favoriser une meilleure santé pour tous,

  • Prévenir les burn out, les RPS et les maladies chroniques

  • Obtenir plus d'engagement de performance et de rentabilité

  • Développer l'esprit d'équipe et un meilleur climat de travail

  • Attirer, recruter et fidéliser les talents

Les études montrent que les dirigeants ne prennent pas le temps de s'occuper de leur santé. Ils cultivent un sentiment d'infaillibilité au risque de s'exposer au burn-out, ce qui impacte la performance de l'entreprise. Sensibiliser le dirigeant à sa santé est un levier à actionner pour prévenir les risques tels que les burn-outs, les risques psycho sociaux ou les maladies chroniques de l'entreprise toute entière.

Après une phase de diagnostic, nous proposons une méthodologie d'accompagnement des dirigeants  qui démarre par la sensibilisation et l'accompagnement des dirigeants afin qu'ils prennent soin de leur santé et que ce nouvel alignement tête coeur corps leur permette de prendre soin de l'entreprise et de leurs collaborateurs.

L'OMS définit la santé comme un état complet de bien-être physique, mental et social, et ne consiste pas seulement en une absence de maladie. Être en bonne santé, c'est aligner bien-être physique, mental et social. Cela commence par donner du sens à ce que l'on vit.

EN QUELQUES MOTS, CAPSEE : 

 

LA MISSION : Conseiller et accompagner les entreprises vers plus de santé

LE RÔLE : Lever le tabou de la santé en entreprise et insuffler de nouveaux comportements de santé

dans l'entreprise, à travers le podcast Santé en Entreprise, Parlons-En.

L'AMBITION : Éveiller les dirigeants de PME, de starts-up et de grands groupes à l'impact de leur santé

sur celle de toute l’entreprise

LA VISION : Le sens que l'on donne à ce qu'on vit est un gage de bonne santé

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